林为民点点头，林秋的意思说白了就是让林伯镇个场子，有需要的时候顶一下就够了。</p>
从聊汽车站那边的事情到现在让林伯上来，中间的事情跨度之大，跳跃之快，让这几个人也是摇摇头，不得不佩服林秋。</p>
而且这几件事情他还能联在了一起，就好像这些事本来就是这样运作的一样。</p>
“事情就是这么个事情，你们觉得有什么需要补充或者改进的，都说说吧！”</p>
林秋在头脑里把刚说的事情重新捋了一遍，然后开口问道。</p>
杨强一听，就想开口，结果就被陈新伟给打断了，“老大，你就别开口了，你一开口就是你们决定，我做就是了。”</p>
被自己的小弟给调侃了，杨强也没生气，而是开心的笑道：“我干嘛要动头脑，只要事情能弄好，这不偷懒就是傻，没事给自己找苦吃干嘛？”</p>
“呵呵，你想偷懒啊，那可是门都没有，如果刚那些事情没有意见的话，你跟我老爸这几天就找一下学校的校长，看下能不能把这事情给敲定了。”</p>
林秋知道自己这个老爸，脸皮薄，跟不熟悉的人打交道有点害怕，特别是有求于人的时候，那更是放不开。</p>
杨强就不一样了，只要有好处，他可不管你熟不熟，打着蛇就随杆子爬上去了。</p>
“好吧，我看下明天能不能联系到他们，行的话我就跟杨强一起过去。”</p>
林为民知道自己的性格，所以也没拒绝林秋的提议，既然话都说开了，该去试一下，那就去呗。</p>
“那明天你们有三件事情要处理，一是汽车站那边不要落下了，二是这边中央厨房改造的事情，不管你们有没有谈下来，这个肯定是要做的，三就是学校的事情！”</p>
平常林秋没有在的时候，林为民跟杨强都是想到什么才去做，没想到林秋一来，就一下子有这么多的事情要处理，这让两个人觉得有点压力。</p>
“恐怕这时间有点不够啊！”杨强小声点说道。</p>
“这就要你们自己想办法了，本来说好了，快餐店这边的事情你们自己来弄，我都已经替你们安排好了，你们还有意见啊！”</p>
林秋确实感觉他们几个人做事实在是太拖了，一点效率都没有，之前在学校看不到，想督促也无从督促。</p>
现在好了，休学了，那还不抓紧时间把这些事情给办了。</p>
“那我明天还去报社吗？”陈新伟期期艾艾的问道。</p>
“去，干嘛不去，你明天就把那广告给订下来，先登三天，从大后天开始登！”林秋马上就给拍板了。</p>
“为什么是大后天？”陈新伟不是很理解，明天签完后天登出来不好吗？</p>
“你看下这几天谁有空，这两位爷明后天应该都不一定有空，人家来电询问或者过来应聘，谁接待？”</p>
陈新伟被林秋这么一个反问，给问的哑口无言，平时好像没这么忙啊，这林少一来，怎么感觉每个人都闲不下来呢？</p>
“老爸，老杨，你们没问题吧！”林秋转头询问他们。</p>
“有问题也没办法说，就你这样态度！”杨强心里暗自嘀咕。</p>
“不好说，明天看下再说吧！”林为民也不敢确定，之前可以算是闲散习惯了，反正一天天下来，店里的生意也不差，现在要忙，还真的不确定能不能搞定。</p>
“那你们自己看着办吧，这些事情虽然不是很急，但是能早一点就早一点，至少心安。对了，晚上回去你记得问一下叔公，我们能不能按计划做下去，就看叔公了！”</p>
林秋还不忘提醒一下林为民，林伯可是非常的关键。</p>
看了一下旁边事不关己，悠闲自在的高永胜，林秋忍不住又给人家安排事情了。</p>
“高哥，明天早上你跟老杨去取一些钱出来，大概五千吧，明天你就带在身上，我们明天把那些可以签的店面给签了！”</p>
高永胜点点头，他无所谓，反正有事就做，没事就去逛大街，感觉他比其他人都活的轻松。</p>
看下天色不早了，今天不但累了一整天，而且回来还聊了这么久，林秋打算下班了。</p>
“晚上你们是在市里吃还是回去吃？”林秋问道。</p>
“我跟老杨还要去店里收钱，我们就在市里吃点，你们先回去吧！”林为民今天一整天都在汽车站那边跟民警他们扯皮，没去店里过，心里不是很放心。</p>
杨强每天都要去收钱，也是习惯了，所以点点头，就准备跟林为民骑摩托车去店里。</p>
林秋之前交代的事情，应该只有这交通工具他们执行到位了，一人一辆摩托车让他们方便了很多，那辆破面包车就丢给了高永胜或者陈新伟。</p>
反正两个人谁要开就谁开，但是事实上这两个人都不想开，但又没办法，总要开车上来回去的，所以今天就是高永胜当司机了。</p>
林秋不是很放心陈新伟的车技，但是对于高永胜就不一样了，人家是什么出身，这当司机不是小菜一碟嘛！</p>
“直接开去我家，吃完再回去！”林秋指挥道。</p>
开快餐店有一个好处，那就是不用担心没有地方吃饭。以前，陈新伟和高永胜要么在市区自己店里，随便解决一顿饭，要么就跟着林为民回家一起吃点什么。</p>
自从林记开业以来，一直都为员工提供免费的餐食。用他们的话说，员工能吃多少呢？那些没有卖出去的食物，与其扔掉浪费掉，还不如让自己的员工享用。</p>
这种做法不仅可以节省成本，还能提高员工的满意度和忠诚度。因为大多数员工都会感激店里给予的这份福利，从而更加努力地工作，以回报店里的关爱。