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第二天，《欢乐喜剧会》积分赛，正式开始！
节目主持人的一长段开场白，正式拉开了积分赛的序幕。
郭桃子、白云大娘、冯大刚三位老师坐在评委席，热情跟现场观众打着招呼。
场下一共坐了200名观众，按照这一赛段最新的规则，每一位观众手上会有3分，他们会根据节目的演出效果，酌情给分。
每位评委老师手上有100分，也就是说，每个节目的最高得分是900分。
这一次没有安排指定开场团体，各组喜剧团体按照抽签顺序上台演出。
钟楚心的团队抽到的第1个上场，而张天虞的疯狂喜剧，则是抽到了第2个。
帷幕拉开！
第一个节目《职场如战场》开始！
舞台上摆放着一张硕大的会议桌，一群人围坐，正在召开一场公司的会议。
这个节目以职场为背景，演绎了一出在公司内部的一场会议上，公司员工之间互相内卷的桥段。
会议刚开始，一位员工便迫不及待地站起身来，滔滔不绝地阐述着自己的工作计划，他肆无忌惮地炫耀自己构想的宏伟目标，极力在老板面前表现。
紧接着，另一位员工不甘示弱，他列举出自己长时间的加班时长、熬夜完成的项目，试图用努力的程度来证明自己的价值。
随着剧情的推进，内卷的氛围越发浓烈。
有人开始炫耀自己为了拿下客户而放弃了多少个人休息时间，有人则宣称自己为了优化一个方案反复修改了几十次……
让这场会议不再是简单的工作交流，而是变成了一场激烈的竞争。
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凭心而论，钟楚心喜剧团队的这个作品的质量非常的高。毕竟是冯导的御用编剧团队，设计的情节紧凑且逻辑清晰，围绕职场内卷这一核心主题层层展开。
而且“职场内卷”这个题材，也成功激起了观众的共鸣，观众们在观看表演时，就好像看到了自己在办公室里辛苦加班、为了升职加薪而与同事们暗自较劲的情景。
在评委点评阶段，冯大纲毫不吝啬，对钟楚心大肆赞扬……
“这个作品真的给了我很大的惊喜。首先从题材的选取上来说，‘职场内卷’这个主题就如同锐利的针尖，精准地扎在了当下社会的痛点上。它不仅仅是一个喜剧作品，更像是一面镜子，让我们每一个人都能从中看到自己或者身边人的影子。”
“再从剧本的架构来看，条理清晰且层层递进。它不是简单地堆砌笑料，而是将笑点巧妙地融入到剧情之中，在引人发笑的同时，也能让人深思。每一处情节的转折都设计得自然流畅，没有丝毫的生硬之感。”
“而演员们的表现更是可圈可点。他们将职场人的那种焦虑、无奈以及挣扎，通过一个个细微的表情、动作和语气变化展现得淋漓尽致。可以说，他们赋予了这些角色灵魂，让这些角色活灵活现地站在了我们的面前。”
“总的来说，这个作品无论是从主题的深度、剧本的质量还是演员的表演上，都堪称是佳作中的佳作，是一个非常难得的好作品。”
白云大娘和郭桃子也对这部作品给予了很高的评价。
冯大刚毫不犹豫，给出92分的高分。
白云大娘给了88分。
郭桃子给了90分。
最终，现场的三位评委给出了270分的高分。
现场观众也给出了495分。
钟楚心团队的第一个节目，得了765分！
作为一个开场节目，这个分数已经不算低了。
接下来，钟楚心团队到后场休息，轮到张天虞的疯狂短剧团队。 ……